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Outdoor & Leadership Coach Claudia Franke, Huglfing

  • Studium Biotechnologie mit Schwerpunkt Bioverfahrenstechnik
  • Zertifizierter Asgodom-Coach, Lösungsorientiertes Kurzcoaching (LOKC®)
  • Zertifizierter Points of You® Trainer
  • > 10 Jahre Führungserfahrung im pharmazeutischen Großkonzern
  • berufliche Erfahrung: Changemanagement, Innovationsmanagement, Organisationsentwicklung, Lean Management, agiles/klassisches Projektmanagement
  • > 20 Jahre Alpenraum- und Outdoor-Erfahrung im Deutschen Alpenverein (DAV): seit 2001 Mitglied, seit 2019 Mountainbike-Trainer C
  • Waldbaden-Trainer (2021, Jörg Meier)
  • Wald-Gesundheitstrainer (Kneipp-Ärztebund/ LMU München, 2021)
  • Natur-Mentalcoach agile Präsenz (2022, Anja Hume)
  • 1. DAN Kickboxen (IKBF, 2013)

Philosophie/Methode

Wer geht nicht gern vor die Tür, wenn der Kopf raucht? Die Natur gibt uns die Möglichkeit, Abstand zum Alltag zu bekommen und einfach durchzuatmen. Wenn wir Draußen in Bewegung sind, werden Sorgen kleiner und wir sind mehr bei uns. Als langjährige Führungskraft in technischem Umfeld kenne ich die Herausforderung, mit Kopf UND Herz bei der Arbeit zu sein. Natur und Bildsprache können wertvolle Begleiter sein, dass Menschen (wieder) mehr ihrem Gefühl vertrauen können. Dadurch werden Entscheidungen und Veränderungen nachhaltiger.

Ich bin dafür als Coach, Trainer und Mentor Deine wertfreie Wegbegleitung. Dabei gehen wir den Dingen gemeinsam auf den Grund und kitzeln pragmatisch heraus, was Dich wirklich bewegt. Drinnen oder Draußen. Dafür behalten wir Dein Ziel vor Augen und die Nachhaltigkeit im Blick: für ein langfristig gutes Gefühl. Und neben der ganzen Ernsthaftigkeit des Lebens darf dabei auch der Humor nicht zu kurz kommen.

Ich bin Dein Orientierungshelfer und Wegbegleiter auf Augenhöhe zum:

– Perspektiven wechseln & Entscheidungen treffen
– Potenziale ausschöpfen & Strategien entwickeln
– Stress reduzieren & Zeit für sich genießen

Arbeitsschwerpunkte

    Individual-, Gruppencoachings und Workshops für:
  • Privatpersonen: berufliche Weiterentwicklung oder Selbständigkeit sowie Stressmanagement in der Natur
  • Teams: Persönlichkeits-, Zielentwicklung, Teamfindung
  • für neue oder gestandene Führungskräfte: Coaching, Shadowing, Mentoring

Coaching bei Bedarf mit der CQM-Methode

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